Заробітна плата – одна з головних економічних категорій, яка поєднує інтереси працівників, підприємців та держави і безпосередньо впливає на рівень життя населення. Наповнення бюджету – це турбота про здоров’я полтавців, виховання й освіту підростаючого покоління, пенсійне забезпечення, піклування людей похилого віку.
Виплата працедавцями заробітної плати „в конверті”, приховування громадянами своїх доходів, негативно позначаються на наповненні бюджету. Правова необізнаність істотно послаблює позиції пересічного громадянина у відносинах із працедавцем, який порушує закон, не укладаючи трудову угоду з найманим працівником.
Саме це питання було ключовим під час спільної акції працівників Головного управління Державної податкової служби у Полтавській області, Головного управління пенсійного фонду Полтавщини та управління Держпраці Полтавської області. Фахівці вищезазначених служб провели інформаційно – роз’яснювальну акцію у торговому домі „ЦУМ”, де працівникам торгівельних майданчиків розповіли про переваги офіційного працевлаштування та негативні наслідки отримання заробітної плати «в конверті».
Податківці Полтавщини не залишаються осторонь проблеми забезпечення трудових прав громадян області і одним із основних напрямів роботи податкових органів з наповнення місцевих бюджетів є робота з виведення заробітної плати з „тіні”.
Всього з початку року податківцями області виявлено 562 громадян, праця яких використовувалася працедавцями без укладення трудових угод. Завдяки вжитим заходам наймані працівники реалізували своє право на офіційне оформлення трудових відносин з працедавцями, а до місцевих бюджетів області додатково надійшло податків та єдиного внеску на суму 1245,6 тис. грн.
Головна небезпека “тіньової” зарплати, як і “тіньової” зайнятості, полягає не тільки в тому, що бюджет недоодержує коштів. Ухиляючись від сплати пенсійних внесків, роботодавці лишають працівників можливості отримати пенсію, яка б відповідала рівню їхньої реальної зарплати.